Поиск

Введение четырехдневной рабочей недели для многодетных семей может помочь родителям проводить больше времени со своими детьми.

Госдума рассмотрит законопроект, по которому предлагается установить четырехдневную рабочую неделю для многодетных семей. Инициатива была подготовлена депутатами ЛДПР.

– В стране уже давно обсуждается возможность перевода всех работников на четырехдневку, однако конкретных шагов к этому пока не предпринято. Мы предлагаем установить уже сейчас такую продолжительность работы для многодетных семей. Наши дети – наше будущее, – приводят слова главы фракции Леонида Слуцкого «Известия».
Сокращенную рабочую неделю предлагается ввести для работников, которые имеют 3 и более детей в возрасте до 18 лет, при этом до достижения младшим 14 лет. Авторы предложения считают, что таким образом родители смогут больше внимания уделять детям.
Некоторые депутаты засомневались в эффективности идеи, поскольку работодатели могут перестать трудоустраивать таких сотрудников. Эксперт по трудоустройству и развитию карьеры Гарри Мурадян отметил, что этого можно избежать, если государство будет субсидировать работодателям разницу часов, которые будут недорабатывать многодетные родители.

Введение четырехдневной рабочей недели для многодетных семей может помочь родителям проводить больше времени со своими детьми.

Госдума рассмотрит законопроект, по которому предлагается установить четырехдневную рабочую неделю для многодетных семей. Инициатива была подготовлена депутатами ЛДПР.

– В стране уже давно обсуждается возможность перевода всех работников на четырехдневку, однако конкретных шагов к этому пока не предпринято. Мы предлагаем установить уже сейчас такую продолжительность работы для многодетных семей. Наши дети – наше будущее, – приводят слова главы фракции Леонида Слуцкого «Известия».
Сокращенную рабочую неделю предлагается ввести для работников, которые имеют 3 и более детей в возрасте до 18 лет, при этом до достижения младшим 14 лет. Авторы предложения считают, что таким образом родители смогут больше внимания уделять детям.
Некоторые депутаты засомневались в эффективности идеи, поскольку работодатели могут перестать трудоустраивать таких сотрудников. Эксперт по трудоустройству и развитию карьеры Гарри Мурадян отметил, что этого можно избежать, если государство будет субсидировать работодателям разницу часов, которые будут недорабатывать многодетные родители.