Эксперты выяснили, на каких условиях россияне готовы перейти на четырехдневную рабочую неделю. Как выяснил рекрутинговый портал HeadHunter, 64 % опрошенных называют сохранение текущей заработной платы главным фактором такого предложения. Респонденты уверены, что при четырехдневной рабочей неделе смогут лучше восстанавливаться и трудиться более сосредоточенно.

Еще 14 % готовы работать всего четыре дня в неделю, но только без прибавки рабочих часов, 12 % согласны трудиться дольше ради трех выходных. Допустим, по 10 часов. Рассмотрели бы вариант даже с уменьшением зарплаты 6 % участников опроса. Ничего менять не хотят 2 % опрошенных.

Рассуждая о графике работы, 47 % предпочли бы дополнительный выходной в понедельник, 21 % – в пятницу, 12 % выбрали середину недели. Для остальных 20 % день не принципиален.

– Россияне связывают переход на четырехдневную рабочую неделю с рядом положительных изменений в личной жизни, – отметили исследователи.

61 % опрошенных уверены, что у них появится больше времени для общения с близкими и друзьями. 52 % хотели бы больше отдыхать, а 44 % тратили бы лишний выходной на личные проекты и увлечения, 42 % – на улучшение здоровья, а 27 % – занялись бы домом. 14 % респондентов искали бы возможность для дополнительного заработка.