В компании наградили победителей конкурса «Лучший по профессии», от работы которых зависит комфорт тысяч омичей, решивших сделать ремонт.
День профессионального мастерства в сетевых строительных гипермаркетах «Бауцентр» проводится уже более 20 лет. Наверное, неслучайно праздник совпадает с Днем работников торговли России, который в этом году пришелся на 22 июля. У корпоративного торжества есть свои особенности и традиции. Ежегодно в этот день подводятся итоги внутренних конкурсов среди сотрудников и подразделений компании: «Лучший по профессии», «Лучший торговый центр», «Лучший отдел «Профи» и «Лучшая товарная категория».
В Омске находятся два больших торговых центра федеральной сети, расположенных по адресам: ул. 10 лет Октября, 190, и ул. Волгоградская, 5. Чествование лучших сотрудников обоих магазинов ежегодно проводится в формате совместного мероприятия, что соответствует коллективистским традициям компании. А еще, как отметил в своем видеообращении генеральный директор «Бауцентра» Александр Курандин, в ДНК компании плотно вплетен профессионализм каждого сотрудника.
– Это помогает добиваться успеха и на протяжении уже почти тридцати лет оставаться лучшими помощниками для покупателей в вопросах стройки, ремонта и создания уюта в каждом доме, – подчеркнул гендиректор: – Мы выбрали свое дело, и вместе с ним растем, живем, и оно нам нравится. Мы превращаем наши идеи в новые магазины и сервисы, создаем новые товары, делаем классные проекты и радуемся нашим достижениям. По итогам первого полугодия мы достигли отличных финансовых результатов. Нам нравится каждый день с хорошим настроением встречать клиентов и слышать от них слова благодарности. Нам нравится быть лучшими в своей профессии, быть частью сплоченной команды на работе, в спорте и в жизни.
В торжественной обстановке свои награды – дипломы, цветы и, конечно, денежный бонус – получили омские сотрудники компании, ставшие финалистами и победителями конкурса «Лучший по профессии». По их словам, одной из самых сильных сторон работы в «Бауцентре» является обучение персонала. Для начинающих сотрудников организуются курсы, посвященные истории, принципам и ценностям компании, а также тренинги, позволяющие постигнуть глубину того или иного профессионального направления.
В сентябре прошлого года трудоустроился в ТЦ на Волгоградской Рашид Жаксыликов, а менее чем через год его уже признали лучшим специалистом по выкладке товаров.
– Трудоустроился по рекомендации знакомого. Он отзывался о компании как о надежном работодателе, который не просто стабильно выплачивает «белую» зарплату, но и обеспечивает профессиональное обучение и карьерный рост. Все мои ожидания оправдались на 100 %. Практически все сотрудники нашего гипермаркета знают друг друга поименно, и в целом на работе царит дружеская атмосфера. Это и сотрудникам помогает эффективнее выполнять свои обязанности, и, думаю, покупатели ценят нашу доброжелательность и готовность помочь с выбором, – отметил Рашид.
По его мнению, конкурсы профессионального мастерства очень нужны, поскольку помогают сотрудникам компании держаться «в тонусе» и развиваться. С этим полностью согласна победитель конкурса «Лучший по профессии» Марина Воробьева, кассир ТЦ на ул. 10 лет Октября:
– Мне нравится общаться с людьми, поэтому меня всегда тянуло именно в сферу торговли. Контингент в магазине всегда разный, и иногда приходится быть немного психологом, чтобы подобрать стиль общения с особо требовательным покупателем. Это не просто, но очень интересно. Мне очень повезло с местом работы. Можно сказать, что «Бауцентр» стал для меня вторым домом. Здесь я всегда могу рассчитывать на поддержку со стороны коллег и руководителей. Такое отношение дорогого стоит и настраивает на самоотдачу.
Победа в конкурсе профессионального мастерства присуждается сотрудникам не за красивые глаза, а по результатам серьезного обсуждения жюри. Конкурсная комиссия рассматривает личные качества, знания и умения, профессионализм, а также учитывает результаты работы сотрудников.
В «Бауцентре» подчеркивают, что от профессионализма сотрудников зависят не только финансовые результаты компании, но и настроение и комфорт десятков тысяч омичей, решивших заняться строительством, ремонтом или обустройством своего жилья.
Присоединиться к команде «Бауцентра» можно, узнав о вакансиях в специальном разделе на сайте компании или обратившись в службу управления персоналом.
Номер телефона: 8 (3812) 356-357, +7 (968) 101-39-40
Почта: rabota55@baucenter.ru
Адрес: г. Омск, ул. Волгоградская, 5. Справа от центрального входа «Служебный вход», в любой будний день с 14:00 до 17:00
Актуальные вакансии можно посмотреть на сайте.
ООО «Бауцентр Рус». Реклама